没钱搞科研,我被迫当明星 第323章

作者:中甘二十一

  不过,这么做的最大弊端就是圈不了钱。

  用任正飞的话来说,就是东方医药公司只要一上市。

  凭借着盲人视觉眼镜、癌细胞粉碎仪这两项技术。

  世界各国的资本,会疯狂涌入大量资金,保守都是万亿起步!

  可这些蛋糕,却是有毒的!

  全世界的牛鬼蛇神加入进来,公司很快就会被搞到乌烟瘴气!

  持有股权的高管,在突然一夜暴富后。

  很有可能会选择离职套现,造成公司人才流失。

  资本这时候往往会趁机侵蚀股权,扰乱公司的正常运转。

  再完美的管理制度,也会被冲击的混乱不堪。

  但凡上市公司遇到个什么危机,持股人集体抛售股权,公司股价瞬间就会暴跌。

  到了那时候,公司就会进入最坏的恶性循环。

  无力回天下,只能宣告破产。

  这也是花为做为世界五百强企业,却为何坚持不上市的主要原因。

  而除了效仿花为的虚拟股激励制度外。

  在薪酬待遇的分配上。

  苏墨同样是在花为的基础上。

  调整的更适合东方科技公司的待遇。

  1级科研员:月薪3一3.5万。

  2级科研员:月薪5一7.5万。

  3级科研员:月薪8一10万。

  (1一3级,属于在公司拿着底薪混日子,啥也没有研发出来的低级科研员。)

  4级科研员,月薪15一20万。

  5级科研员,月薪30一35万。

  6级科研员,月薪50一70万。

  (4一5级,属于公司中坚力量型人才,可拿底薪+提成+绩效+团队提成。)

  7级科研员,月薪100一200万。

  8级科研员,月薪300一500万。

  9级科研员,月薪600一800万。

  (7一9级,属于为公司做出杰出贡献的高层科研员,可拿底薪+提成+绩效+部门分红+公司分红+超产奖+虚拟股。)

  再往上面,还有更高级别的首席科学家。

  不过薪酬待遇,是由公司董事长或总裁面议,暂不对外公布。

  但苏墨给龙国工程院,科学院院士们开出的招聘。

  月薪起步:1000万!

  这条远超同行,甚至比花为待遇还要好的招聘信息一出。

  全整个龙国的科研界,瞬间沸腾了!

  尤其是无数的IT程序猿们,更是兴奋的嗷嗷叫!

  就连许多淡泊名利的院士们,一个个也不禁为之动容了起来。

  苏墨给的,实在是太多太多了!

  不要以为院士那么牛,工资会很高!

  恰恰相反!

  大多数的科学家,大多数的院士。

  都是两袖清风,手里没什么钱。

  甚至能称得上是…穷!

  比普通人都要穷!

  每日都泡在实验室里,把所有心思都放在了学术研究上的他们。

  在赚钱能力方面,自然不如寻常人。

  曾经有一位农业领域的院士。

  妻子早已过世,孩子又常年看病,家里十分寒酸。

  有记者去拜访他,这位院士就说,请不要报道我的生活情况。

  否则年轻人看到院士都这么贫困,就会不愿意来学农业了。

  曾经,京城也有一名院士。

  分了一套新住房,但需要个人缴纳40万的费用。

  因为没啥存款,也不想找亲戚朋友开口借钱。

  最终,只能放弃了那套房子。

  这还是堂堂国之院士!

  可想而知,那些普通的科学家们,生活会有多拮据了。

  当然,凡事没有绝对。

  也有一些特殊领域的院士,收入会高很多。

  就如龙国隧道工程专家王孟如院士。

  他在接受媒体采访时,谈到院士薪酬待遇时,曾公开过自己的收入。

  作为中铁的副总工程师的他,月薪有两万元。

  兼任京城交通大学教授,月薪有5000元。

  再加上每月1000元的国家院士津贴,豫省的技术500元津贴。

  所有工资加起来,月薪总共是26500元。

  这个工资,确实超越了许多的普通人。

  但这在只是所有的院士里面,待遇算是很高的那一批。

  绝大多数的院士工资加起来,一个月只有五六千而已。

  每年的科学研究者慰问活动,实际上也就是发个锦旗,送袋米和油就完事儿。

  不过……

  也有许多民营企业,愿意花大价格去聘请院士。

  例如开出百万年薪,提供安家费等等。

  但事实上,极少会有院士愿意离开原单位。

  主要原因,就是因为这些科学家们对金钱没有过多的追求。

  他们挚爱的是科研事业,而不是成为企业的赚钱工具。

  为了钱离职去新单位的,非常非常少。

  为了攻克某项研究,在科研经费不足的时候,他们拿自己的积蓄倒贴进去都不是啥新鲜事。

  院士们的崇高理想,普通人是无法理解的。

  就好比只会享受物欲横流的贪官,无法理解两袖清风,过着拮据生活的清官到底是图个啥。

  虽然……

  苏墨如今是东方传媒公司的老总,掌控了龙国半个娱乐圈。

  但看着那些明星们,随便唱一首歌,就能挣到科学家们几辈子都挣不到的钱。

  苏墨依旧会感觉,这是一件很可悲的事情,必须要做出改变。

  龙国没有明星,一切生活照旧。

  但龙国若是没有科学家,若是没有军人,那就要落后挨打!

  横跨科研和娱乐两界的苏墨,知道必须要做出改变!

  现在的年轻科学家,可不像是老一辈那样吃苦耐劳。

  领导只会画大饼?

  就是不提高工资待遇?

  用压榨普通人的那一套,去压榨科学家不好使。

  看看清北大学的人才们,跑去了漂亮国的有多少?

  再这么下去,人才都特么的跑光了!

  尤其是与任正飞深入交谈过后,苏墨意识到了改变已刻不容缓!

  必须要让那些有些崇高理想的科学家们,能够在搞研发的同时,让自己和家人过上更好的生活!

  要想招揽人才、留住人才、就得先把自己的凤凰窝给搞好才行!

第337章 搅动风云,内卷整个科研界!

  随着东方科技公司,对外招聘的信息一出。

  无数的科研员们,纷纷跑来应聘。

  而当各大科研单位的领导、与各大科技公司的老总们。

  面对接踵而来的辞职信,一个个脑袋像是要炸开了似的!

  京城。

  某研究院。

  领导办公室内……

  听到了苏墨开出的薪水待遇,经过反复的思想斗争后。

  一名白发苍苍的老者,递交了辞职报告。

  那名肥头大耳,油光满面的领导。

  当看到放在桌子上的辞职报告后,顿时傻眼了!

  在他印象中,这位任劳任怨了几十年的段老院士。

  无论怎么压榨,始终都没有怨言。

  每天泡在实验室里,像是一头只会闷头苦干的老黄牛。

  “段院士,你是国家花钱培养出来的人才!”

  “你要有为国家做出贡献的精神,不能只单纯的考虑个人收入。”

  “如果人人都像你一样斤斤计较,没有奉献精神的话,谁还来建设国家?”

  听到气急败坏的领导,三言两语间,就把自己批判成了自私自利的小人。

  段松林院士眉头紧皱,克制着怒气说道:

  “李院长,我现在和夫人还蜗居在科园家属社区,只有13平米的筒子楼里。”

  “墙体破损发霉很多年了,卫生情况更是很差劲。”

  “我和夫人每天都要和整层楼道里的人,共用一个厕所和水龙头。”

  还没等到段院士,把憋在心中多年的委屈说完。