作者：无双之国士
超一线明星大家都熟悉，其实不用网站推广宣传，粉丝们该关注的早已关注。
小明星们，尤其是有趣的小明星们，才是潜在的增长点。
在上任前，吴秀曾经向宇文飞请教过这个问题，就是如何做好明星专区的主管工作。
这种小问题，如果是别人问，宇文飞估计都懒得搭理。
你一个做主管的，都不知道如何做好自己的工作，趁早还是让位吧！
但是吴秀不一样啊，关系非比寻常，宇文飞就很有耐心地给她讲了很多的东西。
2003年时，互联网行业还处于“野蛮生长”的阶段，大家都在跑马圈地，粗放式经营。
像脸谱网这样就算是管理非常细致，经营非常用心的网站了。
博客网站包括门户网站，其实都是做内容的，只不过是做不同的内容。
在管理上，博客网站比门户网站困难太多了，就一个内容审核方面，就没有可比性。
门户网站是自己的编辑团队，公司自己决定发布什么内容，在内容把控上非常方便。
但是博客网站不一样，那都是千千万万的个人用户，别人想发什么就发什么，网站监管起来非常难。
以脸谱网的体量，几千万的注册用户，自然是什么样的人都有，这其中，必然会有各种乱七八糟的内容出现。
而监管起来，非常非常麻烦，需要大量的人力物力投入。
幸好，在当时政策方面还很宽松，氛围还是比较好的，国家对于网上的这些言论并不在意，也没有相应的政策法规。
说真的，如果是按照十几年年后的标准，零几年的那些网站有一个算一个，全部都得关闭，负责人都要进去喝茶！
脸谱网在内容监管上，已经开始着手做准备了。
普通用户因为粉丝少，影响力也小，所以暂时还不需要重点监控。
但是明星们不一样了，他们坐拥大量粉丝，影响力极大，所以他们的脸谱内容，必须要开始监管。
吴秀这个团队，第一大工作职责，就是审核明星们的脸谱内容。
宇文飞特别提到，涉政内容必须谨慎处理，把握不好的话，可以暂时屏蔽。
脸谱网的明星，港澳台的都有，难保不好出现个别“苍蝇”，万一某个明星发表了不得当的言论，在网上引起了讨论，脸谱网可不想因为这个被上面主管单位约见。
这是第一点，也是吴秀的团队最重要的工作内容。
第二个方面，就是要挖掘新人。
脸谱网不光是有大咖，还有不少的还不出名的小明星，如何挖掘有潜力的新人，这就比较考验吴秀的能力了。
这个有潜力，不是指唱歌演戏方面的潜力，那个只能靠艺人自己的努力和运气。
而是指在脸谱网上吸引用户关注的潜力。
宇文飞可是知道，网络也是能“造星”的！
后世有不少网红，名气可是要比一些小明星大多了，也能为网站带来不少的流量。
而这些歌手艺人，本来就比普通人拥有更大的优势，他们也是最有可能成为网红的人。
如果吴秀她们能够挖掘出来几个典型代表，脸谱网直接把这些人捧红，那脸谱网的影响力将进一步扩大。
拥有造星能力的网站，那就是不一样的概念了。
以后脸谱网再和这些明星谈续约之类的事情时，也将会有更大的话语权！
…………
所以，和宇文飞谈过之后，吴秀给自己定下来的职责就是：监管内容、挖掘新星！
第400章 这是在炫富
说起监管内容，吴秀还特意向公司的法务部门同事做了请教，什么类型的言论是绝对不允许出现的，什么类型的是属于擦边球可管可不管的。
因为监管也涉及到一个度的问题，别的网站环境都很宽松，总不能你这里什么都不让说吧，那不是赶用户走嘛。
所以，除了真正敏感或者违法的言论，别的还是睁只眼闭只眼就行了。
不过幸好的是，明星们都是公众人物，基本的素养还是有的，倒也没什么麻烦出现。
吴秀的工作重心，就放在了挖掘小明星身上了。
其实也不光是她这个明星专区在挖掘未来的“网红”，别的版块也在这么做。
脸谱网内部有一个并不对外公开的计划，那就是“造星计划”。
大致就是要从脸谱网现有的用户中，打造出来一批在网络上拥有广泛影响力的人物，并进行对外推广。
这也是脸谱网生态环境打造的一部分。
在不远的将来，可能会涌现出一大批做博客的网站，那么脸谱网的这些“网红们”，也将是脸谱网保持领先优势的核心竞争力的一部分！
明星版块的用户并不是太多，也就一两百个，自从这个版块上线，吴秀就把所有的明星都关注了。
任何一个明星发了新的内容，她都会立刻看到。
大部分明星都是一个套路，无非就是自己演出时的照片，配上一些比较官方的话和粉丝交流一下，比较无趣。
吴秀看来看去，也很无奈。
很显然，这些明星现在并不是多重视脸谱网，尤其是大牌明星，估计他们的照片都是经纪人或者助理帮忙发的，明星本人是没有那个时间的。
从天王天后看到一线明星，又从一线明星看到二线明星，看来看去，都没有什么让人眼前一亮的内容出现。
吴秀感觉明天的“主编推荐”又是要给那几个天王天后了，那实际上就意味着这个栏目并没有起到应有的作用。
因为那些天王天后并不缺流量啊，他们的粉丝都是直接搜他们的名字，或者通过明星热度榜找到他们的。
自己这个主编推荐栏目本来的目的是要从明星脸谱中筛选出来优秀、有趣的内容推荐给大家的。
如果明星们都是这样的话，那自己这个主编当得还真是无聊啊。
纯粹变成了一个内容监管了，压根和主编应有的职责沾不上边啊。
…………
互联网公司，加班是常有的事情，这都晚上十点了，吴秀还没有下班。
她在员工公寓那边也有房间的，因为这一段太忙，基本上晚上都不怎么回宿舍了。